petergyang — 23-05-2026
4 твитов за сутки. Автор анализирует стратегии выживания и роста для инженеров в эпоху массовых увольнений и автоматизации, делая упор на практические навыки работы с AI-агентами.
Инструменты и стек — @petergyang изучает, как софаундеры используют агентов для увеличения продуктивности, а также отмечает Codex automation как важный инструмент для автоматизации процессов.
Стратегия выживания для сотрудников — @petergyang предлагает 6 шагов для защиты от увольнений: 1. Следить за сигналами рынка (стагнация, реорганизации). 2. Освоить Codex или Claude Code для тренировки работы с AI-агентами, используя их даже в личных проектах. 3. Запускать side-проекты или вносить вклад в open-source, чтобы не терять навыки разработки. 4. Накапливать историю на GitHub (пример успешного кейса — проект @zarazhangrui с 16K stars). 5. Стремиться в топ-10% по своему ремеслу, так как AI усредняет результаты, а за человеческий вкус и мастерство платят больше. 6. Строить публичный портфолио и решать реальные проблемы пользователей, чтобы привлекать внимание работодателей или становиться основателем.
Контекст увольнений — @petergyang ссылается на статью о том, что компании используют оправдание "AI заставил нас это сделать" для массовых сокращений.